雖(sui)然 2020 年和 2021 年深受新冠(guan)疫(yi)(yi)情(qing)(qing)的(de)壞(huai)消息及嚴重后(hou)果的(de)困(kun)擾，但疫(yi)(yi)苗研發是一個亮點，為控制疫(yi)(yi)情(qing)(qing)大流(liu)行帶來了希望。制藥公司、科學家(jia)和政府對高效疫(yi)(yi)苗的(de)快速研發必將作為我們時代最偉大的(de)成就之一被世人(ren)銘記。

隨(sui)著疫(yi)苗研發成(cheng)功，接下(xia)來(lai)的(de)挑戰(zhan)是盡快(kuai)交付(fu)數(shu)以億劑的(de)疫(yi)苗，但(dan)傳統的(de)疫(yi)苗生(sheng)產能力無法(fa)滿足這一需求(qiu)。包括生(sheng)物反應器(qi)和(he) 配套(tao)的“注射用水”（WFI）和在位清洗(xi)（CIP）系統的新(xin)制(zhi)藥廠的建設和(he)驗收(shou)投產，可(ke)能(neng)需要18個月或更(geng)長時間。在疫情大(da)流(liu)行期間，這(zhe)個時間太長了。

為(wei)了加快(kuai)疫苗生產(chan)，制藥行業改用(yong)(yong)一次性使用(yong)(yong)技(ji)術(shu)，即：生物反應器采用(yong)(yong)高(gao)分子材料，用(yong)(yong)伽馬射線進行消毒，使用(yong)(yong)后銷毀。這(zhe)項技(ji)術(shu)不需要(yao)WFI和(he)CIP系統，可以縮短(duan)設備投產時間。      含鎳316L型（UNS S31603）不(bu)(bu)銹鋼(gang)是傳統(tong)制藥廠使用(yong)最廣泛的材(cai)料(liao)，當需要提(ti)高(gao)耐(nai)腐蝕性時，則選用(yong)合(he)金含量更高(gao)的不(bu)(bu)銹鋼(gang)或(huo)鎳合(he)金。      采用一次(ci)性使用技(ji)術，聚(ju)合材料被(bei)用作(zuo)生物(wu)反應器。與(yu)傳統(tong)生產(chan)(chan)設備相比，不銹鋼和(he)其它(ta)耐蝕合金的(de)使用量均有減(jian)少。盡管一次(ci)性生產(chan)(chan)裝置取代了(le)一些不銹鋼，但含(han)鎳奧氏體不銹鋼在疫苗(miao)生產(chan)(chan)中仍發揮(hui)著重(zhong)要作(zuo)用。聚(ju)合材質的(de)生物(wu)反應袋(dai)必(bi)須(xu)放置在被(bei)稱為“手提箱”的金屬容器內，用于機械支(zhi)撐和(he)溫度(du)控制。“手提(ti)箱”由304L（S30403）不銹鋼(gang)拋光(guang)板制(zhi)成，以保證生(sheng)產環境清潔(jie)衛生(sheng)。 疫苗產品的(de)純化是生(sheng)(sheng)產過程中一(yi)個(ge)重(zhong)要且必不(bu)可少的(de)步驟。一(yi)次性生(sheng)(sheng)產設備(bei)通過切向流過濾（TFF）實現純(chun)化。切向(xiang)流過濾是指(zhi)進液的流動方向(xiang)與膜(mo)表面平行(xing)。部分進液穿(chuan)過濾膜(mo)，即滲透液，未穿(chuan)過濾膜(mo)的回流液，重(zhong)新循環到進料器。疫苗生產過程(cheng)中，純(chun)化通(tong)過純(chun)化滑塊完成。滑塊的結構框架由拋光304L不銹鋼制成(cheng)，與產品(pin)接觸的(de)管道采(cai)用(yong)電拋光316L不銹鋼。

制藥設(she)備通常采用ASME BPE（生物加(jia)工設備）標準(zhun)。它涵蓋了材料、設計(ji)、制(zhi)造、檢驗、測試以及(ji)高等級衛生認證。      在(zai)可(ke)預見的(de)未來，世(shi)界各(ge)國對新冠疫苗的(de)需求將處于常態(tai)化，最(zui)終將建成大型傳統生(sheng)產(chan)設(she)施。在(zai)此之前(qian)，這些救(jiu)命藥的(de)快(kuai)速生(sheng)產(chan)還將依賴(lai)一次性生(sheng)產(chan)設(she)備。無論(lun)哪種情況，含鎳合金都將是必不(bu)可(ke)少(shao)的(de)建造材料。

來源：國際(ji)鎳協會

新世紀成(cheng)立于(yu)(yu)世紀之初(chu)2000年，注冊于(yu)(yu)中(zhong)國魯(lu)商發源地淄(zi)博市周(zhou)村區.成(cheng)立之初(chu)，新世紀人帶著“誠者(zhe)為人，信者(zhe)為商”的文化上路，秉承(cheng)“世(shi)紀不銹，百(bai)年不銹”初心， 以(yi)“專(zhuan)注、聚焦(jiao)、持續(xu)”的企業理(li)念(nian)，躬(gong)身入局，深耕不銹鋼加工貿(mao)易行業二(er)十七載。

新(xin)世紀(ji)集(ji)團旗下有(you)山(shan)東(dong)新(xin)世紀(ji)不銹鋼有(you)限公(gong)(gong)司(si)、山(shan)東(dong)青拓世紀(ji)不銹鋼有(you)限責(ze)任公(gong)(gong)司(si)、山(shan)東(dong)拼鋼網(wang)絡科(ke)技(ji)股份有(you)限公(gong)(gong)司(si)、山(shan)東(dong)世紀(ji)正華(hua)金屬科(ke)技(ji)有(you)限公(gong)(gong)司(si)、山(shan)東(dong)華(hua)興精(jing)工(gong)科(ke)技(ji)有(you)限公(gong)(gong)司(si)，現(xian)已(yi)發展為以加工(gong)、貿易、倉(cang)儲、金融、電商平臺、產業園區一(yi)體化的專業集(ji)團公(gong)(gong)司(si)。

新世紀與青山、寶武(wu)、太鋼(gang)(gang)(gang)、酒鋼(gang)(gang)(gang)、東方(fang)特鋼(gang)(gang)(gang)、金匯、德龍、北(bei)港新材、盛陽(yang)等國(guo)(guo)內大型鋼(gang)(gang)(gang)廠緊密合作，主(zhu)營：300系(xi)(xi)、200系(xi)(xi)、400系(xi)(xi)不銹(xiu)(xiu)(xiu)鋼(gang)(gang)(gang)薄(bo)、中、厚(hou)板(ban)(ban)，太鋼(gang)(gang)(gang)寬幅不銹(xiu)(xiu)(xiu)板(ban)(ban)、2205雙相不銹(xiu)(xiu)(xiu)鋼(gang)(gang)(gang)板(ban)(ban)、QN系(xi)(xi)列不銹(xiu)(xiu)(xiu)鋼(gang)(gang)(gang)板(ban)(ban)等產品，已積累客戶(hu)3500多(duo)家，終端用戶(hu)占據70%。2021年(nian)不銹(xiu)(xiu)(xiu)鋼(gang)(gang)(gang)產銷達到25萬(wan)噸，產值38億元。生產加(jia)(jia)工(gong)配置(zhi)多(duo)臺套(tao)國(guo)(guo)際、國(guo)(guo)內高精(jing)尖(jian)設備，實現卷板(ban)(ban)開平、縱(zong)剪(jian)、表(biao)面(mian)(mian)拉絲(si)、油磨、8k鏡(jing)面(mian)(mian)、壓(ya)花；激(ji)光切割、水刀、剪(jian)、折、彎、沖等多(duo)工(gong)藝、多(duo)形狀加(jia)(jia)工(gong)服(fu)務(wu)，具備年(nian)加(jia)(jia)工(gong)能力50萬(wan)噸，倉儲(chu)能力5萬(wan)噸的(de)規模，是長江以(yi)北(bei)及東北(bei)三省(sheng)區域最(zui)大的(de)不銹(xiu)(xiu)(xiu)鋼(gang)(gang)(gang)工(gong)貿型企(qi)業，連續多(duo)年(nian)獲得(de)“中國(guo)(guo)不銹(xiu)(xiu)(xiu)鋼(gang)(gang)(gang)貿易30強”、“中國(guo)(guo)不銹(xiu)(xiu)(xiu)鋼(gang)(gang)(gang)風(feng)向標”等企(qi)業榮譽。

新(xin)世紀終緊跟不銹(xiu)鋼行業(ye)技術(shu)創(chuang)新(xin)的發(fa)(fa)展趨勢(shi)，在原有產業(ye)資(zi)源和市(shi)場資(zi)源基礎上，打造(zao)下一(yi)步發(fa)(fa)展計劃(hua)“211工(gong)程”，兩個(ge)項目，一(yi)個(ge)平(ping)臺，一(yi)個(ge)上市(shi)計劃(hua)。

兩個項目：

2021年(nian)投資建(jian)設年(nian)產(chan)10萬噸不銹鋼精(jing)密加(jia)工(gong)件數字化(hua)生產(chan)線及應用研發(fa)實驗室(shi)技術(shu)改造(zao)項目(mu)。項目(mu)總(zong)投資2億(yi)元(yuan)，占地30畝，購(gou)置國際先進的不銹鋼精(jing)密加(jia)工(gong)件數字化(hua)生產(chan)線，新建(jian)智能(neng)化(hua)加(jia)工(gong)車(che)間及應用研發(fa)實驗室(shi)。該項目(mu)先后被(bei)列入2022年(nian)山(shan)東省重點項目(mu)、山(shan)東省新舊動能(neng)轉換優(you)選(xuan)項目(mu)及淄博市重大項目(mu)。

2022年規劃建(jian)設(she)年產30萬噸不(bu)(bu)銹(xiu)鋼(gang)新材料精細加(jia)(jia)工項(xiang)目(mu)，總投資3.2億元(yuan)，新征用地60畝，新建(jian)新材料生產車間、研發中心(xin)(xin)、加(jia)(jia)工中心(xin)(xin)，購置不(bu)(bu)銹(xiu)鋼(gang)高速靜電粉末吸附生產線(xian)。可全面替代油漆(qi)輥(gun)涂(tu)領域產品，廣泛應用于機械制造、航天軍工、海洋畜(chu)牧、食(shi)品醫療、廚衛家具、建(jian)筑裝飾等領域，滿足產品綠(lv)色、循環(huan)及精密加(jia)(jia)工發展(zhan)需求。兩個項(xiang)目(mu)達產后可實現新增年產值(zhi)46.5億元(yuan)，利稅7.5億元(yuan)。

一個(ge)平臺(tai)：

旗(qi)下拼鋼科(ke)技(ji)公司成立(li)于2015年，率先打(da)造(zao)了不銹(xiu)鋼行業(ye)B2B運營理念(nian)，現(xian)為跟進周村(cun)區“千(qian)億(yi)級不銹(xiu)鋼產業(ye)園”發展道路，立(li)即從高新區遷回重(zhong)塑拼鋼網，打(da)造(zao)周村(cun)區唯一一家不銹(xiu)鋼線(xian)上平臺，通過(guo)供應鏈、貿(mao)易(yi)、會員機制引領(ling)推(tui)動不銹(xiu)鋼產業(ye)鏈跨區域協作(zuo)，建立(li)中國(guo)最專業(ye)最大(da)的不銹(xiu)鋼交(jiao)易(yi)平臺，3年實現(xian)在線(xian)交(jiao)易(yi)額 600 億(yi)，實現(xian)稅收 6 億(yi)。

一個上市目(mu)標：

集(ji)團(tuan)(tuan)公司計(ji)劃在(zai)三年時間內進(jin)行股份制(zhi)改組和上市(shi)(shi)，使企業轉換企業經營機(ji)制(zhi)，形成職責分明、相互(hu)制(zhi)約的現代企業運行體系，實現所有權與經營權的分離，使集(ji)團(tuan)(tuan)公司成為自主(zhu)經營、自負盈虧(kui)、自我約束(shu)的商品生產者與經營者。徹底使企業建立持續創新的機(ji)制(zhi)。通過兩個項(xiang)目、一(yi)個平臺(tai)的發(fa)展改革實現集(ji)團(tuan)(tuan)上市(shi)(shi)目標，打造不銹鋼(gang)上市(shi)(shi)企業，

集(ji)團公(gong)司在發展(zhan)目(mu)標的引領下(xia)，逐步確立扁平化(hua)的管理構(gou)架(jia)，堅持以市場(chang)為中心(xin)，根據市場(chang)變化(hua)與發展(zhan)趨(qu)勢，不(bu)斷創造(zao)更新組織形式。建立健全符(fu)合現代企(qi)業(ye)發展(zhan)要求的組織制(zhi)度、管理制(zhi)度，以“工匠精神”打造(zao)不(bu)銹鋼(gang)精密加工件產(chan)品(pin)和(he)(he)高質(zhi)量服(fu)務品(pin)牌，持續(xu)提(ti)高企(qi)業(ye)影響力和(he)(he)產(chan)品(pin)市場(chang)占有率(lv)，讓集(ji)團始終行(xing)穩致遠。

建(jian)(jian)立、健(jian)全(quan)集(ji)團(tuan)內(nei)(nei)(nei)部(bu)管理(li)(li)制(zhi)(zhi)度(du)(du)，形(xing)成全(quan)方位(wei)、寬領域的(de)(de)管理(li)(li)理(li)(li)念，從各公(gong)司整體(ti)角度(du)(du)來定義和設計內(nei)(nei)(nei)部(bu)管理(li)(li)體(ti)系(xi)，打破公(gong)司原有(you)的(de)(de)傳統管理(li)(li)理(li)(li)念的(de)(de)狹(xia)隘性；營造(zao)良好的(de)(de)公(gong)司管理(li)(li)環境，加強管理(li)(li)階層的(de)(de)管理(li)(li)哲學管理(li)(li)風格、守(shou)及價值觀等軟管理(li)(li)的(de)(de)培養與建(jian)(jian)設，塑造(zao)長期、全(quan)面、健(jian)康的(de)(de)公(gong)司文化氛(fen)圍構建(jian)(jian)風險管理(li)(li)機制(zhi)(zhi),風險管理(li)(li)貫穿(chuan)并(bing)滲透于公(gong)司管理(li)(li)的(de)(de)全(quan)過程；建(jian)(jian)立企(qi)業內(nei)(nei)(nei)部(bu)管理(li)(li)制(zhi)(zhi)度(du)(du)評(ping)價標(biao)準體(ti)系(xi)，不(bu)定期對企(qi)業內(nei)(nei)(nei)部(bu)管理(li)(li)制(zhi)(zhi)度(du)(du)系(xi)統進(jin)行有(you)效性及實(shi)施效率(lv)效果進(jin)行評(ping)估(gu)。

經過幾年(nian)的(de)努力(li)(li)，集團公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)信息(xi)化(hua)建設己建立起一(yi)(yi)個(ge)體系完(wan)備、覆蓋(gai)全公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)的(de)網絡系統，為輔(fu)助生(sheng)(sheng)產、銷(xiao)售、管(guan)(guan)理(li)帶來(lai)的(de)效(xiao)益世越(yue)來(lai)越(yue)明顯。進一(yi)(yi)步打造(zao)工(gong)業(ye)互聯(lian)網、5G、人工(gong)智(zhi)能、物聯(lian)網、大數據等新一(yi)(yi)代信息(xi)技(ji)術和(he)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)深度(du)融(rong)合(he)發展，對公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)實(shi)施(shi)數字化(hua)改(gai)造(zao)，運用5G、人工(gong)智(zhi)能等新一(yi)(yi)代信息(xi)技(ji)術實(shi)現(xian)網絡化(hua)、智(zhi)能化(hua)升級，通(tong)過ERP軟件的(de)使用，通(tong)過信息(xi)化(hua)管(guan)(guan)理(li)和(he)工(gong)業(ye)化(hua)的(de)融(rong)合(he)，使公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)的(de)管(guan)(guan)理(li)能力(li)(li)得到了(le)很(hen)大的(de)提(ti)(ti)升，提(ti)(ti)高了(le)勞動生(sheng)(sheng)產效(xiao)率，降低了(le)生(sheng)(sheng)產成本，也提(ti)(ti)高了(le)產品質(zhi)量通(tong)過5S管(guan)(guan)理(li)的(de)實(shi)施(shi)，公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)的(de)企(qi)業(ye)現(xian)場(chang)管(guan)(guan)理(li)水平(ping)能取得顯著改(gai)善和(he)提(ti)(ti)高，逐步培養和(he)提(ti)(ti)高了(le)員工(gong)的(de)管(guan)(guan)理(li)意識和(he)自(zi)覺意識，實(shi)現(xian)了(le)現(xian)場(chang)管(guan)(guan)理(li)人人有(you)責、事事有(you)人的(de)良好局面。

通過KPI考(kao)核，把員工聘用(yong)、職(zhi)務升降、培訓(xun)發展、勞動薪酬相(xiang)結(jie)合，使得企業(ye)激勵機制得到充分運(yun)用(yong)，有利于企業(ye)的健康發展，同(tong)時對員工本人也便于建立不斷自我激勵的心理(li)模式。2021年，市場部引入(ru)口袋(dai)助理(li)實現了銷(xiao)售行為管理(li)、銷(xiao)售過程管理(li)、動態CRM客戶資源管理(li)和銷(xiao)售協同(tong)管理(li)。

當前，集團公司依托區位優(you)勢(shi)與產業(ye)優(you)勢(shi)，按照“緊(jin)盯前沿、打(da)(da)造生態、延鏈聚合、集群(qun)發展”的產業(ye)組(zu)織理念，圍(wei)繞產業(ye)鏈“提高度(du)、增(zeng)厚度(du)、拉長度(du)、強(qiang)品牌”，實(shi)現高端化、集約(yue)化、智能化加工制造，突破環保型不銹(xiu)鋼(gang)粉(fen)末噴(pen)涂新(xin)材(cai)料，踏(ta)實(shi)實(shi)現“211”工程的每個節點目標，努力打(da)(da)造百(bai)億(yi)級不銹(xiu)鋼(gang)產業(ye)鏈。

黨建公益(yi)

新(xin)世紀(ji)集團成立至今始(shi)終堅持(chi)堅持(chi)黨(dang)(dang)建(jian)引(yin)領(ling)(ling)，將黨(dang)(dang)建(jian)融入(ru)公司改(gai)革(ge)創新(xin)、經營(ying)管理(li)、制度(du)(du)建(jian)設等多個領(ling)(ling)域，不斷(duan)(duan)提升公司發(fa)(fa)展(zhan)活力(li)和(he)經濟效(xiao)益，銷售業(ye)(ye)(ye)績每(mei)年以20%的速(su)度(du)(du)遞增，實(shi)現了企(qi)業(ye)(ye)(ye)高質量發(fa)(fa)展(zhan)。始(shi)終堅持(chi)將黨(dang)(dang)建(jian)工(gong)作(zuo)融入(ru)生(sheng)產(chan)經營(ying)工(gong)作(zuo)，緊(jin)緊(jin)圍(wei)繞企(qi)業(ye)(ye)(ye)發(fa)(fa)展(zhan)做(zuo)黨(dang)(dang)建(jian)，不斷(duan)(duan)加(jia)強支(zhi)(zhi)部思(si)想建(jian)設、組織建(jian)設、文化建(jian)設，讓黨(dang)(dang)支(zhi)(zhi)部充(chong)分發(fa)(fa)揮“頂梁柱”、“壓艙石”的作(zuo)用，推動企(qi)業(ye)(ye)(ye)不斷(duan)(duan)自我革(ge)新(xin)、創新(xin)發(fa)(fa)展(zhan)。倡導老(lao)黨(dang)(dang)員(yuan)帶新(xin)黨(dang)(dang)員(yuan)，新(xin)黨(dang)(dang)員(yuan)積極示范，引(yin)領(ling)(ling)非黨(dang)(dang)員(yuan)職工(gong)積極向(xiang)黨(dang)(dang)組織靠攏(long)，從而通(tong)過黨(dang)(dang)建(jian)引(yin)領(ling)(ling)激發(fa)(fa)公司員(yuan)工(gong)內生(sheng)動力(li)，實(shi)現自上而下(xia)源源不斷(duan)(duan)的發(fa)(fa)展(zhan)動力(li)。

新世(shi)紀始(shi)終堅持“三會一(yi)課”學(xue)(xue)習(xi)(xi)制度，把(ba)黨員(yuan)政治學(xue)(xue)習(xi)(xi)與市場分(fen)析相結(jie)合(he)，讓黨員(yuan)有意(yi)識地把(ba)企業發展與國家(jia)戰略(lve)相結(jie)合(he)，從而提升企業的(de)(de)(de)戰略(lve)眼光(guang)。堅持黨內(nei)“談心談話”制度，開展黨員(yuan)與員(yuan)工(gong)結(jie)對幫扶(fu)活動(dong)(dong)，黨員(yuan)定(ding)期與結(jie)對的(de)(de)(de)員(yuan)工(gong)談心談話，了解員(yuan)工(gong)的(de)(de)(de)思想(xiang)動(dong)(dong)向和在工(gong)作(zuo)生(sheng)活中(zhong)的(de)(de)(de)困(kun)難，因勢(shi)利導，把(ba)黨員(yuan)的(de)(de)(de)思想(xiang)和精(jing)力統一(yi)到公司(si)的(de)(de)(de)經濟發展上來。在各部門設立黨員(yuan)示范崗(gang)，把(ba)崗(gang)位(wei)實(shi)踐活動(dong)(dong)作(zuo)為全體黨員(yuan)廣泛持久的(de)(de)(de)“實(shi)踐性黨課”，激(ji)勵黨員(yuan)同(tong)志當好排頭兵，立足崗(gang)位(wei)做(zuo)貢獻。

堅持企業成長(chang)與社會(hui)(hui)責任同(tong)步，積極參與各項公益活動(dong)，以(yi)實際行動(dong)向社會(hui)(hui)、向各界傳播“正能量(liang)”。自(zi)2011年開始，新(xin)世(shi)紀(ji)不銹(xiu)鋼(gang)黨支部每年都會(hui)(hui)組(zu)織開展“金(jin)秋助(zhu)(zhu)學(xue)(xue)”活動(dong)，共計(ji)資助(zhu)(zhu)了(le)140多個家庭(ting)和學(xue)(xue)生，幫助(zhu)(zhu)他們完成學(xue)(xue)業，實現(xian)人生理(li)想。除了(le)捐(juan)資助(zhu)(zhu)學(xue)(xue)外，還在(zai)(zai)村莊修路、抗擊(ji)新(xin)冠(guan)肺炎疫情等方面也(ye)貢獻(xian)了(le)自(zi)己的(de)(de)一(yi)份(fen)力量(liang)。2020年在(zai)(zai)新(xin)型冠(guan)狀疫情面前，新(xin)世(shi)紀(ji)不銹(xiu)鋼(gang)為(wei)(wei)(wei)抗擊(ji)疫情捐(juan)款(kuan)3萬元。2021年，由淄博(bo)市(shi)團市(shi)委組(zu)織的(de)(de)“希望小屋”兒童(tong)關愛(ai)項目，新(xin)世(shi)紀(ji)不銹(xiu)鋼(gang)捐(juan)款(kuan)5萬元，同(tong)時在(zai)(zai)9月(yue)1日(ri)為(wei)(wei)(wei)考上大學(xue)(xue)家庭(ting)貧困的(de)(de)10名(ming)學(xue)(xue)生共捐(juan)贈了(le)2萬元的(de)(de)愛(ai)心助(zhu)(zhu)學(xue)(xue)金(jin)，近日(ri)，在(zai)(zai)疫情反(fan)復期間，新(xin)世(shi)紀(ji)集(ji)(ji)團又發(fa)動(dong)員工(gong)(gong)的(de)(de)力量(liang)，籌集(ji)(ji)12萬余元善款(kuan)，援助(zhu)(zhu)抗疫一(yi)線。這些包含著(zhu)集(ji)(ji)團公司每位員工(gong)(gong)的(de)(de)心意和實際行為(wei)(wei)(wei)付出，每一(yi)位員工(gong)(gong)都在(zai)(zai)用心參與，為(wei)(wei)(wei)社會(hui)(hui)貢獻(xian)一(yi)份(fen)自(zi)己的(de)(de)力量(liang)。

新世紀持(chi)續(xu)強(qiang)化支部(bu)和黨員隊伍(wu)建設(she)，打造(zao)一(yi)個有戰斗力、凝聚(ju)力、向(xiang)心力的過硬支部(bu)，打造(zao)一(yi)支無私奉獻、開拓創新、銳意進取的員工隊伍(wu)，履行企業的職責和社會責任，不斷拓寬公益領域(yu)，做一(yi)家有擔當、有情懷的企業。

“世紀不(bu)銹，百年(nian)不(bu)銹”，在未來的(de)道路(lu)上，新(xin)世紀不(bu)銹鋼堅持回報社(she)(she)會，服務(wu)社(she)(she)會，奉獻社(she)(she)會的(de)目標精神，愿與各(ge)位同仁(ren)攜手并進，砥(di)礪前行(xing)，共(gong)創美(mei)好(hao)。